王朝知道

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01.由于单位加盖楼层使周围居民采光受阻应如何向其要求补偿。有何依据！
上法院起诉，至于额度的问题，还真不好说。...查看完整版>>由于单位加盖楼层使周围居民采光受阻应如何向其要求补偿。有何依据！02.劳动者在用人单位工作13年,现提出解除劳动合同，能否要求经济补偿金
劳动者提出解除，没有经济补偿金的如果是用人单位提出，就应当支付经济补偿金...查看完整版>>劳动者在用人单位工作13年,现提出解除劳动合同，能否要求经济补偿金03.单位违章建筑造成周围居民采光受阻找什么部门投诉
向当地规划局投诉。 网友 123.*.*.* 补充：“你好我是江西万安县的，我反映一下我们这里城北社区(瓦屋村委会）后建咐属房。审批文件是盖一层现在却做了二层，现在还有往上做的趋势。县长信箱告了没反应。请问再往上告...查看完整版>>单位违章建筑造成周围居民采光受阻找什么部门投诉04.单位提前30天通知员解除合同与立即要求解除合同两者补偿金有何不同
如果在合同到期30天以前，通知员工到期不再续约，这不叫解除合同，也不必对员工进行任何补偿。 如果在合同未到期前，提前解除与员的劳动合同，单位要按此前在单位的实际工作年限给予补偿，不到一年也按一年算，给一...查看完整版>>单位提前30天通知员解除合同与立即要求解除合同两者补偿金有何不同05.单位要求春节加班，但没有加班费，我该如何求得补偿？
首先法定休假日安排劳动者工作的——支付不低于工资的300%的工资报酬（不可以安排补休作为补偿）有了争议当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，也可以自劳动争议发生之日（从知道或者应当知道其权利被侵害...查看完整版>>单位要求春节加班，但没有加班费，我该如何求得补偿？06.关于病假：如果应用人单位要求向其提供了医院的疾病证明，这样的话用人单位还是可以拒批病假吗？
去劳动保障局劳动监察大队申请仲裁。你和公司签过劳动合同吗？有可能你会被公司开除，就算不被开除也被排挤。...查看完整版>>关于病假：如果应用人单位要求向其提供了医院的疾病证明，这样的话用人单位还是可以拒批病假吗？07.由于工作场所装修污染所得的免疫系统慢性疾病是否有法律依据要求索赔
有；根据我国劳动法相关规定如果单位工作中所得属于职业病范畴，可以向单位索赔...查看完整版>>由于工作场所装修污染所得的免疫系统慢性疾病是否有法律依据要求索赔08.某人在20年前因公受伤，单位当时和这人签订协议一次给予补偿，20年后这人再来要求补偿，法律允许补偿吗?
你好： 1：因公受伤当事人已于单位自行协商解决；这是符合法律程序的。双方都履行了各自的权利与义务，是合法的。根据《民法》 第一百三十六条 [一] 身体受到伤害要求赔偿的；其诉讼时间为1 年。也就是说受害当事...查看完整版>>某人在20年前因公受伤，单位当时和这人签订协议一次给予补偿，20年后这人再来要求补偿，法律允许补偿吗?09.没有签订正式合同，单位要求支付违约金+补偿金，合理吗
复制的劳动合同中违约金设定和支付，应该说是劳动争议中最常见、最敏感，也是最复杂的问题之一。劳动律师网去年共计代理劳动争议仲裁诉讼案件80多起，劳动仲裁的最终结果都必然导致劳动关系的解除。而劳动合同解除后...查看完整版>>没有签订正式合同，单位要求支付违约金+补偿金，合理吗10.客厅发暗 如何采光 有何解决之道
1：粉色的墙是否为承重墙？窗户在顶方 80X60公分 是否能扩大？ 粉色的墙是户内承重墙，窗户的上方是过梁，窗户可以向下扩大、左右最好别动。2：客厅如何摆放沙发 比较合适？什么色彩比较发亮？沙发只能摆放在客厅正西...查看完整版>>客厅发暗 如何采光 有何解决之道

 

 

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