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01.契约精神对企业运作的实际意义
太专业了，还是好好看书吧。...查看完整版>>契约精神对企业运作的实际意义02.心理契约对我国现代企业的影响?
“心理契约”是美国著名管理心理学家施恩（E． H． Schein）在20世纪60年代提出的一个名词，在施恩看来，心理契约是“组织中每一个成员和不同的管理者及其他人之间，在任何时刻，都存在的一种没有明文规定的期望。”...查看完整版>>心理契约对我国现代企业的影响?03.以诚信为内容的企业精神
生存经商之道--诚信...查看完整版>>以诚信为内容的企业精神04.什么是企业家精神
。“企业家”这一概念由法国经济学家让－巴蒂斯特在1800年首次提出，即：企业家使经济资源的效率由低转高；“企业家精神”则是企业家特殊技能（包括精神和技巧）的集合。或者说，“企业家精神”指企业家组织建立和经...查看完整版>>什么是企业家精神05.企业精神=企业文化吗？
不等同企业精神是企业文化的一部分,指企业为发展生存而确立的一套理念.而企业文化包括了企业精神,理念,宗旨等等....查看完整版>>企业精神=企业文化吗？06.何谓成本价格，它对资本主义企业的实际意义
成本价格又称生产成本或生产费用，由不变资本价值和可变资本价值构成，它与剩余价值构成商品的价值。成本价之抹杀了不变资本和可变资本的区别，掩盖了资本主义剥削的实质。对商品经营者来说，成本价格具有重要意义，...查看完整版>>何谓成本价格，它对资本主义企业的实际意义07.以你熟悉的某产品或某企业为例，谈谈市场细分对企业营销的实际意义！
市场细分,我举个例子 金利来服饰(皮具)有限公司:主营男士服饰,皮具2000年换了老总后,开始改革.以前一个区域一个专卖店,现在一个区域多个专卖店.第一种(服饰,领带),第二种(皮鞋),第三种(皮具,包括皮带,皮包)总业绩上...查看完整版>>以你熟悉的某产品或某企业为例，谈谈市场细分对企业营销的实际意义！08.对制造企业来说,ISO9000体系和TQM哪个更有实际意义点
TQM(全面质量管理)中的六西格玛与ISO(国际标准组织及系列标准体系)都是质量控制体系，但六西格玛更强调质量改善，就是说,ISO对文档化的要求并不能保证企业不生产不合格的产品，对于改善缺少具体方法。所以，六西格玛...查看完整版>>对制造企业来说,ISO9000体系和TQM哪个更有实际意义点09.经济契约和心理契约在企业人力资源管理活动中分别发挥什么作用?
经济契约，又称劳动契约，是以一种制度化、规范化的方式来调整劳动关系。签订劳动契约作为雇主的一项重要义务，以提高劳动契约在劳动者群体中的覆盖率，最大限度地避免因事实劳动关系而造成的纠纷，这对于解决我国目...查看完整版>>经济契约和心理契约在企业人力资源管理活动中分别发挥什么作用?10.请大家推荐几本写有关企业跟员工心理契约构建与管理的书
看书是没有的只要你自己出实战才能出经验啊...查看完整版>>请大家推荐几本写有关企业跟员工心理契约构建与管理的书

 

 

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