王朝知道

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01.关于劳动法（我是否被骗？）
十有八九，是被骗了为什么体检费不高不低，高了，一开始你肯定不会愿意做检查，低了，等你发现被骗时，为150元跑东跑西费精神，犯不着。就是抓住了你的这点心理，你才会上当说句不好听的，我以前上班的地方就是这么骗...查看完整版>>关于劳动法（我是否被骗？）02.马克思关于劳动使猿手变成了人手的说法是否是拉马克的进化论思想？
不是，拉马克的理论强调用进费退，是一种非主观的自然现象，而马克思的劳动使猿手变成了人手则强调了主观意识中劳动意识在人类形成中的作用，两者的区别在于是否把主观意识在客观实践中的指导作用加入到理论中...查看完整版>>马克思关于劳动使猿手变成了人手的说法是否是拉马克的进化论思想？03.最高人民法院关于审理劳动争议案件的司法解释是否适用于劳动仲裁?
实体问题适用，程序问题我国没有明文规定，但劳动仲裁毕竟是一种仲裁，可参照我国《仲裁法》的规定...查看完整版>>最高人民法院关于审理劳动争议案件的司法解释是否适用于劳动仲裁?04.关于淘宝被骗，大家说一说
关于淘宝防骗的事，我了解的也有一些。 1，做好自身防范，便宜不要占。 2，坚持使用支付宝。 3，找高信誉的卖家交易。 4，价格太少的话不要相信。 5，查一下卖家的固定电话和手机号码是否商品所在区。 6，咨询一下和...查看完整版>>关于淘宝被骗，大家说一说05.试用期未结束，签约劳动者离开是否算是违约?
不算违约,这是劳动法赋予劳动者的权利,在试用期内,劳动者是可以随时通知用人单位解除劳动合同的,并不是违约行为.下面就是劳动法中的相关规定:第三十二条 有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：...查看完整版>>试用期未结束，签约劳动者离开是否算是违约?06.具体劳动是否转移劳动力的价值?
首先劳动只有一个过程,具体劳动和抽象劳动是同一过程两个方面,具体劳动生产使用价值,抽象劳动生产价值.抽象劳动不仅生产出新价值,同时还把生产资料的价值转移到新产品中去了.其次,劳动力是商品,它只在市场上才存在,也...查看完整版>>具体劳动是否转移劳动力的价值?07.用人单位是否有权利让劳动者交"上岗保证金"?
根据《劳动力市场管理规定》第十条第四项，用人单位不得以任何名义向劳动者收取保证金。...查看完整版>>用人单位是否有权利让劳动者交"上岗保证金"?08.劳动法问题,是否有规定说签约三年最高违约金为6000
没有，劳动法关于违约金没有特别规定，主要是靠双方的约定，但是违约金的数额不得超过劳动者在单位工作期间的全部收入总和。如果双方没有约定违约金事项，不用支付违约金的。法律没有规定6000的上限。...查看完整版>>劳动法问题,是否有规定说签约三年最高违约金为600009.这样的做法是否侵犯劳动法？
单位的做法是违法行为,违反了劳动法中关于工作时间的相关规定,下面就是劳动法中的相关规定,可以了解一下.第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七...查看完整版>>这样的做法是否侵犯劳动法？10.申请劳动仲裁是否需要预先交纳费用？
除特殊情况（如民工追讨工资等）外，一般需要预交仲裁费，但可在申请中要求对方承担。...查看完整版>>申请劳动仲裁是否需要预先交纳费用？

 

 

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