卫生系统职工工资拿不全而院长拿奖金是职工工资的双倍
江苏盐城大丰万盈镇卫生院关于职工工资打折的问题：
江苏大丰万盈卫生院防保所妇儿保计免职工工资从2005年1月至今工资一直打七折发放，而2005年底经盐城市卫生局，大丰市卫生局妇幼保健所考核合格，院长及其它领导工资拿九成。局里发给卫生院奖金院长1万、副院长1万、总帐会计八千，据了解别的乡镇卫生院未将奖金平分到个人，而是补发职工工资，但本院领导奖金比职工一年的工资还要高，职工连基本的工资都拿不全哪里还有信心开展工作。难道非典、禽流感之后防保工作就不重要了吗？现在医院正常资金周转不过来，院领导向企业和个人借资高达二三十万来周转而局领导以万盈镇一个负债的医院树立形象在2006年9月把大丰市各乡镇卫生院院长来本院参观学习贪污腐败的经验和方法，望领导调查了解此事，给职工一个公道！在此感谢！
校校星
参考答案:这种现象在大丰市卫生系统是一种普遍现象,大丰市卫生系统的职工好像不是生活在社会主义社会,而是在资本主义社会的被剥削阶级.现在的单位领导可以说都是共产党员,但他们有几个人在真正实践"三个代表",他们只能代表"个人、个别领导、个别团体”的利益。
局长是“馊”星！
院长是“福”星！！
职工是“霉”星！！！